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LinkedInでハッシュタグの将来性
監修者
株式会社コスパ・テクノロジ-ズ 代表取締役
中島 嘉一
SNSリンク：https://linktr.ee/nakajima
株式会社コスパ・テクノロジーズ 代表取締役。
愛媛大学情報工学部卒業後、船井電機にて中国駐在し5,000人規模の組織管理とウォルマート向け海外営業を担当。
上海で起業し通算10年の中国ビジネス経験を持つ。Web制作・デジタルマーケティング歴13年以上で現在は英語圏・中華圏を中心とした海外展開支援のスペシャリストとして活動。
多言語Webサイト構築、越境EC、SNS・広告運用を駆使して企業の海外顧客開拓から、国内向けWebサイト制作・ブランディングまで、戦略立案から実行まで一貫サポート。
海外ビジネスに関するセミナーやイベントに登壇するほか、SNS総フォロワー5万人以上、中小機構海外販路開拓アドバイザーとして中小企業から上場企業まで幅広く支援実績を持つ。
LinkedInでハッシュタグは今でも使うべきか。
結論から言うと、使うべきです。ただし、使い方が変わっています。
どう変わったのか。
以前はプロフィールに並べて目立たせる使い方がありました。
でも今、その機能は削除されています。
ハッシュタグの役割は、
投稿を分類し、検索されやすくすることに完全にシフトしました。
つまり、
SNSのタグというより、検索エンジンのキーワードに近い存在になっています。
実際、LinkedInは今、
ビジネス情報を探す検索プラットフォームとして機能し始めています。
適切なハッシュタグをつけた投稿は、
フォロワー以外にも届きやすく、
求人投稿の15倍のインプレッションを獲得できるというデータもあります。
正直、僕もハッシュタグはいつも悩みます。
何をつけていいかわからず、結局つけないことも多いです。
でもそれはそれで、間違ってはいないと思っています。
無理に関係ないタグをつけたり、
数を増やしすぎる方が、むしろ逆効果だからです。
推奨は1投稿あたり3〜5個。
それ以上つけると、スパムと見なされてリーチが落ちる可能性があります。
どんなタグを選ぶかも重要です。
広いタグ(例:ハッシュタグ#ビジネス)だけだと埋もれます。
ニッチなタグ(例:ハッシュタグ#B2Bコンテンツマーケティング)を混ぜることで、
本当に関心のある層に届きやすくなります。
もうひとつ使えるのが、コメント欄。
投稿本文だけでなく、
コメントでもハッシュタグを使うことで、会話を広げられます。
LinkedInは今後も、
AIがハッシュタグを提案する機能などを導入しています。
ハッシュタグは消える機能ではなく、
むしろ誰に届けるかを決める信号として、重要性が増しています。
ただし前提として、
ハッシュタグだけで伸びるわけではありません。
質の高いコンテンツと、
コメントへの丁寧な返信があって初めて、
ハッシュタグが本来の力を発揮できます。
つけないよりはつけた方がいい。
でも、無理につける必要もない。
そんな距離感で向き合うのが、ちょうどいいのかもしれません。
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